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首頁 » 崇明問問 » 百姓問政 » 工作仲裁

2019-07-24 13:07

脫密期有哪些法律規定跳槽要注意哪些問題？

ChongMingS.COM崇明網訊伍某跳槽，提前30天申請辭職，卻因為簽訂過6個月的保密協議，而遲遲未拿到退工單。...[閱讀全文]

作者：周斌評論：0 瀏覽：399

2019-07-24 11:15

員工侵吞公款坐牢后培訓違約金還能追討嗎？

ChongMingS.COM崇明網訊小丁是選派出國培訓的人員之一，但不曾想其回國才三個月，就在集團內部審計時被發現侵吞研發資金近50萬，最終被判有期徒刑五年。...[閱讀全文]

作者：喬蓓華評論：0 瀏覽：482

2019-07-24 10:14

員工患尿毒癥被鑒定為完全喪勞能不能辭退？

ChongMingS.COM崇明網訊 2016年6月15日，金某被勞動能力鑒定機構鑒定為完全喪失勞動能力。金某將該鑒定結論書遞交公司。公司人事經集體研究后決定將金某的醫療期延長至24個月。...[閱讀全文]

作者：王余婷評論：0 瀏覽：576

2019-07-10 10:28

員工和同事鬧矛盾打架能不能直接開除辭退？

ChongMingS.COM崇明網訊在人與人交往的職場中，發生口角、沖突在所難免，如果這些沖突升級為打架、斗毆等情形，勞動者則往往會被企業以“違紀”為由解除勞動合同。...[閱讀全文]

作者：黃嘉慧評論：0 瀏覽：1595

2019-07-05 17:43

女員工沒上班幾天就懷孕了試用期能辭退嗎？

ChongMingS.COM崇明網訊新招了一名員工，才上班沒多久，她就說懷孕了，接下來工作也丟三落四，連續考核不合格。試用期馬上到了，想解除她的合同算了。...[閱讀全文]

作者：老馬評論：0 瀏覽：489

2019-07-05 17:37

不愿做就走人離職簽名后說好的補償竟沒了？

ChongMingS.COM崇明網訊范先生因為跟經理鬧矛盾，一句“不愿做就走人！”，傻福福的聽信人事經理“鬧這么僵，繼續做下去也沒有什么意思”，就在離職申請上簽了名。...[閱讀全文]

作者：馬永卿評論：0 瀏覽：448

2019-06-20 16:43

贏了勞動仲裁卻恍然企業已經注銷該怎么辦？

ChongMingS.COM崇明網訊明明贏了勞動仲裁，可到了法院執行時卻突然發現，自己所在的企業居然注銷了！遇上這種事，職工可謂“胸悶”。...[閱讀全文]

作者：羅菁評論：0 瀏覽：632

2019-06-19 14:06

參加公司內部培訓能限定工作年限違約金嗎？

ChongMingS.COM崇明網周先生進單位時參加所謂業務培訓，其實就是常規的入職培訓。可是單位要求簽訂協議，必須在單位工作5年，協議里還約定了違約金。這樣合法嗎？...[閱讀全文]

作者：崔蔚評論：0 瀏覽：529

2019-06-19 13:49

工作多年生病后傻傻聽從主動辭職該怎么辦？

ChongMingS.COM崇明網訊讀者小李來信咨詢：我在一家企業工作多年，現在生病了，人事便暗示我“主動辭職”，還說這樣可以考慮給我一定的經濟補償金。想想心寒，我便寫了辭職報告。...[閱讀全文]

作者：老馬評論：0 瀏覽：481

2019-06-19 13:38

老板換了單位還在退休前遭辭退公司合法嗎？

ChongMingS.COM崇明網訊還有半年就到退休年齡，可以享受養老待遇了，公司卻終止了勞動合同，這樣的做法讓職工老黃很是不解。...[閱讀全文]

作者：馬永卿;崔蔚評論：0 瀏覽：570

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