ChongMingS.COM崇明網訊 日平均工作時間9.1個小時，六成人群有固定底薪……昨天，國內房地產租售服務平臺58同城、安居客發布了《2019百萬房地產經紀人生存報告》。該報告通過對數萬名一線房地產經紀人的抽樣調查，全面展現了目前我國房地產經紀從業者的生存現狀。
整體畫像：男性、90后、大專
報告顯示，2019年房地產經紀從業者以男性居多，占比64.1%，其中90后的比例達到52.0%，行業整體呈現年輕化趨勢。與美國等發達國家房地產經紀人普遍年齡偏大不同，年輕成了中國該行業從業者的代名詞。婚姻方面，半數房地產經紀人已婚，另有四成單身。
隨著房地產經紀公司對從業人員教育背景重視程度的提升，經紀人群體的教育結構也發生著變化，大專及以上學歷的從業者占比49.6%，高學歷人群占比在逐漸提升。
工作強度：上海工作時間最長
報告顯示，房地產經紀人主要集中在一線和重點二線城市。
其中，在上海的人數占比居全國城市首位，北京緊隨其后；二線城市中，重慶、成都、杭州、武漢等熱門城市的房地產經紀人數也相對較高。在工作時長方面，全國房地產經紀人日均工作時長為9.1小時（不含午休），其中上海地區日均工作時間最長，為10.5小時，廣州、北京緊隨其后，日均工作時長均在10小時左右。由此可見，一線大城市工作節奏較快、房屋需求相對旺盛，因此房地產經紀人的工作時間也相對較長。
從業年限：呈現增長趨勢
淘汰率高、從業年限短以往一直是房地產經濟行業被詬病的點，然而這一狀況如今有了改變。報告顯示，目前52.5%的房地產經紀人從業年限在1到3年之間，從業6年以內的經紀人占比近八成。從業時間短、人員流動性大的客觀情況依然存在。不過與2017的統計數據相比，房地產經紀人的從業年限呈現出明顯增長的趨勢，將該行業視為終身職業的人數在逐步提升。
薪酬福利：六成業者有固定底薪
薪酬是任何工作行業都最關心的話題，據報告顯示，目前六成房地產經紀人有固定底薪，底薪在3000元/月以下的房地產經紀人占比為66.4%。同時，各地房地產經紀公司為自己的員工提供了旅游、帶薪假期等各項福利，有七成以上的房地產經紀人對公司的綜合滿意度較高，對行業的整體形勢較有信心。
專業能力：八成有過硬的專業能力
隨著行業內部的不斷發展，各項要求也逐漸規范化。越來越多的房屋經紀人通過考取相關的資格證書、參加系統性培訓及線上專業平臺的課程等多渠道提升自身能力。報告顯示，八成房地產經紀人認為擁有過硬的專業能力是最重要的技能，為了完善自身能力，絕大多數房地產經紀人都會通過學習提高自己，40.2%的房地產經紀人日均學習時間在半小時到1小時之間。網絡上各類學習視頻、音頻資料等，已經成為房屋經紀人的重要學習途徑。
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