ChongMingS.COM崇明網訊 為進一步引導和激勵行車人員、修理人員和管理人員立足崗位、學練技能，使之成為企業的“素質工程”建設，從今年8月中旬至日前，崇明巴士公共交通有限公司組織售票員等七大工種開展崗位技術練兵比武。“夏練三伏，冬練三九”，使職工技能得到提高，也使選手在集團競技中奪得佳績。
為確保本次練兵比武活動的順利進行，該公司成立以總經理郭振雷為組長的領導小組，下設工作小組負責具體工作。領導小組多次召開專題會議，就崗位練兵比武活動的方案、流程、具體做法進行研討，在經理辦公擴大會議上詳細部署此項工作，確保公司上下引起高度重視并認真籌備，并通過員工例會、張貼通知、班組例會等途徑，將活動精神宣傳到每一位員工，使每一名員工積極參與。
為了使廣大職工學到實用有效的技術，該公司營運信息部和技術機務部分別整理出了一套五十多頁的復習資料，供廣大員工更有針對性的學習和復習專業知識。各營運分公司和修理廠還根據各工種特點，通過專題輔導、業務培訓以及現場操練等，各自開展應知和應會測試。在層層篩選后，將駕駛員、調度員、行管員、機修工等工種中專業知識較為齊全、操作技能過硬的選手推薦到公司。由公司層面對其進行專題輔導和強化訓練，并從中選拔出參加集團競技的人選。
長達數月的練兵比武，得到了職工良好的呼應，調度員、行管員、票務員崗位員工的參與率達到100%，在公司分批次組織的調度員考試時，小倪因為家中有事未能按時參加，事后他還專程來到公司接受了單獨測驗。在乘務員比武中，分公司共推薦出10名規范服務好、自身素質高的選手，公司組織她們在基層開展了四場優質服務的巡回演講，不僅鍛煉了她們自身的演講能力，也讓其他乘務員深受感動，紛紛表示要學習她們在服務中的經驗做法。
選拔參與集團競技的選手在集團比武中獲得了可喜的成績：乘務員錢春丹獲個人第二名，乘務員團體獲三等獎；調度員施海明獲個人第一名，調度員團體獲二等獎；機務員團體獲三等獎；駕駛員團體獲三等獎，郁敏獲個人第九名。
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